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楼主: kuiyin01

[职场经验] TUV的工资怎么样

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发表于 2010-11-10 17:21 | 显示全部楼层
广东安规检测
有限公司提供:
引用第119楼Liu于2010-11-10 15:29发表的  :
: I4 U/ H/ q/ A' n+ `6 e% q5 a* O  ^& ~" f
: d/ o4 D: c2 P0 c3 @; U
因为你在莱茵的层次应该是接触不到,不知道可以理解,别激动啊,呵呵~) r3 z& I( |) r% \6 Q# B

  x- G7 j8 ^' p' O# B: \你也别说,TUV SUD的我都认识也都知道,你可别吹了
这么说,恐怕只有你在吹牛了,神人啊,膜拜,请别拿你认识的SUD的来说事,SUD和莱茵是两个不同的公司,恐怕你先搞清楚哪个是哪个吧.$ P( [! f" }8 }3 |6 z) v  i
你提出这个概念想说明什么问题?说明项目工程师很贱?很没地位?待遇很差?莱茵等级制度森严?森严到员工都不知道有这个等级?我甚至可以推出莱茵的项目经理很贱,很没地位,待遇很差!?那你们这些客户和代理的工程师又是什么呢?请问是部门经理室Chargerable呢?还是CEO是C?莱茵有多少个人呢?你拿出来讲有普遍意义?还是没有啥借口了找出来吸引眼球的。暂且留给楼下评论。
发表于 2010-11-10 21:53 | 显示全部楼层
引用第120楼miemie于2010-11-10 17:21发表的  :
: h3 t2 j& }2 Z+ T& \0 L# d) j
$ C8 k% L' z* B) P: s( c" H: q8 K这么说,恐怕只有你在吹牛了,神人啊,膜拜,请别拿你认识的SUD的来说事,SUD和莱茵是两个不同的公司,恐怕你先搞清楚哪个是....

; d7 Q1 N* f1 i, m6 x" u( F) R恐怕只有你这么弱智分不清莱茵和SUD了,看你这么能吵,闪吧,莱茵出来的牛人!' }1 r2 g( M* g8 W- y$ a7 }

6 Z3 `* H5 e3 h: D4 W* u0 V我就纳闷了,你这副牛样,咋不敢在莱茵吵呢,当初孙子当惯了,这么久才找回自信?
发表于 2010-11-10 22:39 | 显示全部楼层
怎么一地口水啊?怎么大机构出来的人这么爱吵架啊?平时西装领带的,吵架了全部斯文扫地了
发表于 2010-11-11 01:14 | 显示全部楼层
收入一般吧
发表于 2010-11-11 13:15 | 显示全部楼层
引用第121楼Liu于2010-11-10 21:53发表的  :
5 a4 a4 x: K) x1 K) i, S3 u! q, Z+ d) v& p! E1 C  I
: C' A7 k' ~) z8 ^/ J: u# Q
恐怕只有你这么弱智分不清莱茵和SUD了,看你这么能吵,闪吧,莱茵出来的牛人!
9 Q7 a$ O. K+ J5 X4 a4 o* i, D$ t, A5 v
我就纳闷了,你这副牛样,咋不敢在莱茵吵呢,当初孙子当惯了,这么久才找回自信?
3 N; B# @8 ?( X/ M
我牛样你看着不爽了,你熊样你很满足是吧。我从来不是来吵架的,我没有开贴吵架且我没有恶语中伤你和其他人,我说说以前的公司和工作经历碍着你了?看你的回复,哪一个不是恶语连篇,故弄玄虚,有本事自己圆谎,莱茵没人知道你说的东西,没本事就不要乱说一通。
发表于 2010-11-11 13:20 | 显示全部楼层
引用第122楼lucky于2010-11-10 22:39发表的  :
6 B# I$ ^. P) S/ z* F& T9 m' P怎么一地口水啊?怎么大机构出来的人这么爱吵架啊?平时西装领带的,吵架了全部斯文扫地了
$ O  }) B8 E( ~- Q; ]
西装领带是公司要求的,别把TUV的工程师看那么高高在上,TUV也是人,只是说闻道有先后,术业有专攻。我从来不觉得TUV和其他公司有什么区别,都是打工的,公司不好就换。从富士康出来的可以说富士康的不好,从TUV出来的就不能了?
发表于 2010-11-11 13:32 | 显示全部楼层
引用第121楼Liu于2010-11-10 21:53发表的  :
# h3 h4 U3 o. F
5 c% g) ~  r$ `* m+ U" T; y+ w2 n6 `- ~" p( Q, Q# h
恐怕只有你这么弱智分不清莱茵和SUD了,看你这么能吵,闪吧,莱茵出来的牛人!
5 ]" K7 {( i% j
, Q7 Z+ @) ?! v" Q1 N  G我就纳闷了,你这副牛样,咋不敢在莱茵吵呢,当初孙子当惯了,这么久才找回自信?

! R7 S: ^6 F4 r+ S8 P0 F# h  o( C( H7 P不要以为躲在网络后面就可以肆无忌惮, 说话要留口德, 人品不好到那里都混不好的. 马屁拍得好的除外.
发表于 2010-11-19 13:27 | 显示全部楼层
引用第32楼miemie于2010-10-19 09:49发表的  :- K+ y3 x5 F# |* {# E( [! P5 o
5 U+ Z( U) f# K( `2 ^1 p

" L4 C  a$ U/ m5 r那我为什么要离开啊,还不是实在是太压抑了,如果他能给我一个很好的环境让我成长,我干嘛不选择他呢。用人是双向选择的,企业不好,我告诉大家真正的莱茵是怎么样的,让大家少受外表的迷惑,难道不好吗?就像大多数人骂富士康一样,一个企业也要接受大家监督的。
6 F. N1 u% m3 w4 W: G. I另外,你说你从我的境遇中猜出我是SH莱茵,可惜我不是。我是SZ莱茵的。从而你就间接证明了SH莱茵的管理原来也是如此混乱。- e# i( D* b, E5 U) {# ]* \5 O+ {
以前我们是华南区合并管理的,权力的中心是在深圳,中国区的副总在SZ OFFICE,HK只是一个点而已,惭愧,实在是没听说HK有什么大人物,相反,我们这边的人总是去台湾开会倒是真的。我离开莱茵也就几个月的事情,期间发生了很多事情,大中国区合并,华南区联盟名存实亡。大中国区的总部是在台湾。# [2 a, W. P6 S- p1 ?
.......

" f7 d1 G1 f  U; c4 {1 N这样子吗?最近有猎头替SZ莱茵招人,我了解了一下,开出的待遇也是一般般
发表于 2010-11-19 15:34 | 显示全部楼层
省点可买F
发表于 2010-11-19 16:01 | 显示全部楼层
这个帖子真是热火朝天  去TUV 改报告的时候发现他们还可以啦
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