TUV的工资怎么样

miemie

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公司里老大和你说，你走太早了，难道你回敬一句，我到点了，我该下班了。
3 k$ m# ]5 ~+ U1 w你也上过班吧，这个可能不？
我向我老大抱怨过这些事情，他说，我是为你好。。。。。
1 }* \/ p; H' @8 N09年清明节我加过班，那时候特殊，客服付了10000多的加急费，本来是三倍的加班工资是不？你猜HR怎么说，这个不好批，你改为周末的吧，2倍，而且你要写一个邮件给我，说我自愿把3倍的加班工资调到2倍的。T姓的HR，你可以去查。
现在我电话过去了解，L姓项目工程师告诉我，即使客户给了加班费，也不给你报，只调休

wenqingqing

Meimei的郁闷可能很大程度上是和组内环境有关吧，我也是深圳莱茵工作了5年的人，而且在不同的部门呆过，个人感觉有压力，不过也有很多开心的时候啊，离开以后还是蛮怀念的~~
* b6 a) V% r7 o  V/ c5 ?做工程师其实挺简单的，调节好心态，把该做的做好就是了
如果觉得自己不适合就对领导反映嘛，反映无效就离开好了，至少和其他认证机构比还可以的
Jame人品绝对钢钢的，小母牛的头像太可爱了~~

miemie

引用第101楼wenqingqing于2010-11-09 14:18发表的  :
* J& q$ m1 b0 z) V) h7 }' mMeimei的郁闷可能很大程度上是和组内环境有关吧，我也是深圳莱茵工作了5年的人，而且在不同的部门呆过，个人感觉有压力，不过也有很多开心的时候啊，离开以后还是蛮怀念的~~
做工程师其实挺简单的，调节好心态，把该做的做好就是了
7 _8 a7 D. x2 T8 H  u如果觉得自己不适合就对领导反映嘛，反映无效就离开好了，至少和其他认证机构比还可以的
; O4 e1 q9 I: x3 HJame人品绝对钢钢的，小母牛的头像太可爱了~~

谢谢，你说的我都做到了，调整心态，反应问题，结果无效，然后我出来。。。
JAMES那组当时是比较好，我知道，他的老大是我老大的老大。
但是现在他的老大去33楼了啊，也管不了他们了，是不是我该说，幸好他走的早

clj513

TUV莱茵（深圳）
1 G. Q5 ^% E+ W( `& X+ ^& s. ^1.基本工资xxx（看个人工作经验及能力）；
: i* H, n- i, N0 E3 ?! k/ V2 R9 @2.所有保险全，13%住房补贴（一直有）；
9 V! q9 I% e% X; |6 \" m3.年假15天（第一年），以后每多工作一年，加一天，最多不超过20天），可随时休；
4.年底双薪+奖金（看个人绩效）；
5.病假一年12天，可随时休；
5 ~0 g+ ^( r- T  A6.出差费用实报，另加额外补助（半天50元，一天100元，过夜150以上）；
7. 项目工程师每个月100元电话费报销；
8. 每年一次旅游，公司出1600-2500元；
0 }+ C& d. ^6 s0 ]6 O9. 年开工200红包，端午/中秋至少100元
# ~& s5 \$ h1 x0 I10.每周3下班后体育活动
! ?) U& s  g% w8 ~# A. I11.上班弹性工作制（8-9点上班，5-6点下班）
" n" Z) g+ w* o3 U! ~8 z3 ^5 ^( c% T
以上是我所了解的公司制度，公司好不好由大家来比较。

miemie

引用第103楼clj513于2010-11-09 14:24发表的  :
2 L% H) t8 s4 t1 q8 R' ]1 l' m% f0 wTUV莱茵（深圳）
1.基本工资xxx（看个人工作经验及能力）；
2.所有保险全，13%住房补贴（一直有）；
* I5 K) v) i( ?$ f3 O3 l7 h3.年假15天（第一年），以后每多工作一年，加一天，最多不超过20天），可随时休；
% X  N4 [0 G" y0 l& x- K" u1 ]. U4.年底双薪+奖金（看个人绩效）；
.......

TUV莱茵（深圳）
% n8 P! l( J6 j- v6 D- L1.基本工资xxx（看个人工作经验及能力） 这个不用评论；
  u( O) j, y1 D  L8 n' x1 A2.所有保险全，13%住房补贴（一直有）P；
3.年假15天（第一年），以后每多工作一年，加一天，最多不超过20天），可随时休 N/A；
+ F- f) b8 F) s5 M3 ?0 z4.年底双薪+奖金（看个人绩效）P；
5.病假一年12天，可随时休N/A；
0 Z8 _/ X' q% \% M$ `6.出差费用实报，另加额外补助（半天50元，一天100元，过夜150以上）P；
7. 项目工程师每个月100元电话费报销P；
8. 每年一次旅游，公司出1600-2500元 X 1000-2500；
- }! d1 \7 F, _8 r) N4 }, A9. 年开工200红包，端午/中秋至少100元 端午无100，中秋至多10010.每周3下班后体育活动 这个。。。也算吧11.上班弹性工作制（8-9点上班，5-6点下班）N/A

天空之城

其实我觉得啊，此处不留爷，自有留爷处，假设你在一个地方待的很不爽，千万不要勉强自己，反正本事自己有了，找个更好的，更加适合自己的公司。我以前就是和我们那个上司合不来拍，明明按照他说的做了，最后他还反问一句谁叫你这么做的，我只差没录音了。后来，俺找到了下家，就和他们说拜拜了。工作千万不要不开心，这样影响效率，给别人的印象也不好。

clj513

引用第101楼wenqingqing于2010-11-09 14:18发表的  :
Meimei的郁闷可能很大程度上是和组内环境有关吧，我也是深圳莱茵工作了5年的人，而且在不同的部门呆过，个人感觉有压力，不过也有很多开心的时候啊，离开以后还是蛮怀念的~~
! f% H8 e$ n) Y0 h# g做工程师其实挺简单的，调节好心态，把该做的做好就是了
! o& J; y3 ?9 B! v, h' E1 P如果觉得自己不适合就对领导反映嘛，反映无效就离开好了，至少和其他认证机构比还可以的
Jame人品绝对钢钢的，小母牛的头像太可爱了~~

握个手啊，你老现在在哪里高就啊？

wenqingqing

James 少了一条 还有项目基金 可用于项目活动的
) l' t1 T; Y4 q4 T9 P# ]以前公司还会组织一些免费的活动，去烧烤什么的，不过现在少了~
我刚到公司的时候也有人说晚点下班之类的 不过我没管 反正我觉得该做的都做了我就下班
( e. R) z$ ?& N8 u  `8 p  j" x基本都是每天8：30左右来，5：40左右走的 后来也没人管我啊
3 x2 k  ?. z, [% O6 ^9 L工资涨得慢是事实 所以刚开始要谈的多点才行：）
不过假期等福利还是很好的 现在换了公司休假都不习惯了

miemie

引用第107楼wenqingqing于2010-11-09 14:33发表的  :
James 少了一条 还有项目基金 可用于项目活动的
/ D4 V  j  Q* r以前公司还会组织一些免费的活动，去烧烤什么的，不过现在少了~
我刚到公司的时候也有人说晚点下班之类的 不过我没管 反正我觉得该做的都做了我就下班
  R' H1 S1 i- F1 ^# }; _$ T基本都是每天8：30左右来，5：40左右走的 后来也没人管我啊
工资涨得慢是事实 所以刚开始要谈的多点才行：）
0 Q' z: @5 Z3 @! W1 B8 c8 C.......

是的，上下班时间和你直属老大有很大关系
1 `+ T3 ^6 \" A: {3 G" Q我有注意过一点，鬼佬下班晚了有时候会视察一下，看看谁在公司。

clj513

引用第107楼wenqingqing于2010-11-09 14:33发表的  :
James 少了一条 还有项目基金 可用于项目活动的
以前公司还会组织一些免费的活动，去烧烤什么的，不过现在少了~
我刚到公司的时候也有人说晚点下班之类的 不过我没管 反正我觉得该做的都做了我就下班
基本都是每天8：30左右来，5：40左右走的 后来也没人管我啊
; @/ R. [6 u) P6 y5 ]1 K! z工资涨得慢是事实 所以刚开始要谈的多点才行：）
# b: f+ d* g% t3 q) d" \7 S5 b.......

/ E* x% o) d$ i9 e0 @哈哈，我也是啊，换了家公司现在只有10年假。。。平时是轻松多了，可还是感觉这假日咋就这么少啊。。想当年在莱茵，那假休得舒服啊～以前PSQ还一起去活动的～