公司来一老板助理

fay · 发表于 2013-8-22 07:50

:lol:lol，忍无可忍无需再忍

zqwb2011 · 发表于 2013-8-22 07:51

fasten 发表于 2013-8-21 12:17 6 ?* t1 Q6 E* y' F4 [/ _! R/ C) K A
不怕满桶水，更不怕没有水，就怕半桶水。

路遥知马力，时间证明一切！

zqwb2011 · 发表于 2013-8-22 07:54

H-RH 发表于 2013-8-21 13:43
7 m$ J- w8 a: s你可能要转职做培训经理

不是内行啊！

zqwb2011 · 发表于 2013-8-22 07:56

Eva 发表于 2013-8-21 13:43 : S( M) `0 p W: t( D
我们公司的培训，讲课，几乎大半人在睡觉，有几个会听的呀

有领导监督，还要考试，达标的金钱伺候！

zqwb2011 · 发表于 2013-8-22 07:59

山炮发表于 2013-8-21 21:21 . A7 k3 ]5 I0 c; e5 Y
人们总认为外来的和尚会念经，本地的不行。

他是广东地人

zqwb2011 · 发表于 2013-8-22 08:00

fay 发表于 2013-8-22 07:50 , Q, t) v P5 T$ c7 Y F/ h7 l
，忍无可忍无需再忍

说得好！

awen · 发表于 2013-8-22 08:28

山炮发表于 2013-8-21 21:21
9 `+ C. Q. q2 ^# |- P人们总认为外来的和尚会念经，本地的不行。

炮哥，你这句话，我深切体会了好几年。

binbinbug · 发表于 2013-8-22 08:48

zhangjin2310023 发表于 2013-8-21 11:46 6 k o/ L6 @5 ?2 f- X0 {7 A
坚持会多给你们发奖金的。

因果关系必须确定且清楚，每多少小时发多少奖金，或是得到什么成绩有怎样奖励，并且是自愿参与才可以。

tsunn · 发表于 2013-8-22 09:44

工作上的很多阻力来源于半桶水的无理干涉，而众多的培训又能培出很多半桶水。在半桶水满天飞的世界里，绝对权力是必不可少的武器。

houn · 发表于 2013-8-22 10:32

生搬硬套砸管理模式及公司日常运行规则
等着看好戏吧

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