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1安规技术经理0 j) z: Y) s7 q; |
上级主管；总经理8 B( O1 w3 M F/ u9 \1 l b- D
下 属：安规部所有技术人员- l- C6 O3 {, P: i6 c) {; j6 d
基本要求
5 A1 c: H6 f) V+ K* E( s性别：男3 h. ~1 H$ [+ d0 z; Q# N
年 龄：26或以上
9 G5 W+ n. j; V8 F; z. Q# Z( G学历：本科或以上
( {4 p; y0 p7 Q4 Q3 \9 J专业/特长：安规认证
4 h# Q. @; D( n" A& j计算机水平：良好
4 b* L/ S; s- ?9 V, ]* _语言要求：具备良好的英语表达能力
! S' {. I( |$ ^$ v/ r( Z, N2 n行业背景要求：在安规认证机构工作至少4年以上$ V4 G8 ~/ _$ G7 {
要求+ N! _% `4 h8 p* u3 e. c b
具备部门管理、绩效考核能力，能有效培训下属，沟通能力和责任心强，能够提供安规认证技术支持，熟悉实验室ISO17025管理体系，具有4年以上的同行工作经验; J7 R0 J! R0 _1 v
& m9 }6 A8 t4 b
职责范围
' y1 w- G5 E) p* q1.对部门人员培训考核，任务分派， 监督管理；- C" G- I. {$ J# r0 `/ j/ T
2.对部门人员职效考核；
1 S3 T# D, G) k8 W3.工作流程建立以及项目管理；/ M, s" D5 T# M
4.技术顾问，报告审核；3 }" I- Q, \8 s' K: t
5.建立实验室ISO17025管理体系；
& l) ~) P& b) ?6.负责处理对外协单位（如UL，TUV等）协调沟通；
/ _2 ]# T$ W) i7.企业培训；( d# h X" u4 V2 P7 h9 R; x
2 V5 I, t* y* s
4 l! U/ V. f$ }: K0 N2 市场部安规销售经理0 m/ U' z# @8 C' O9 \
上级主管：总经理 l- f% `( V2 k9 A
下 属：市场部安规销售人员
5 j2 R$ F3 e! O0 P% l+ M. a基本要求
+ r- p! I, H0 \年 龄：26岁以上
0 j4 @& d/ b# d* b" T( L' q学历：大专或以上
7 h9 P m6 V' L( J* E! m专业/特长：安规认证
5 o( L- N/ F6 N计算机水平：良好
9 c, P/ r- T) M, {语言要求：流利普通话1 w+ h4 z4 K* ~/ i6 \6 p
行业背景要求：在安规认证行业工作至少3年以上) f8 ~9 f) \0 {: u |4 }( R
要求; ^; R9 U) _+ C+ [
具备部门管理、绩效考核的能力，能有效培训下属，有较强的协调能力，沟通能力，责任心强。具有2年或以上的同行工作经验， 具有一定行业影响力优先考虑。; k( p, J7 S) ?/ O3 {7 ?1 K4 o( n
5 ~" f/ ^( A/ z7 L( T4 F职责范围
/ p- H; j# ^! M* `- v% G负责安规部的销售工作，组建并管理安规销售团队；
+ \; d- C1 g0 B9 n9 A% [/ L" a( _带领销售团队，按照公司要求完成指定的销售任务；
3 W! i% t. }1 n# h6 Z培训和考核安规部销售人员
- e( v3 ? O" a) ]: e, @: O" r, _9 `: n0 Y& Z' f1 U1 L
# c$ K* `9 E, G: @- H$ C
% b1 S% C- i4 |0 A( [# w! t1 w9 D& m- \
3化学安规销售主任. o; z) b1 b: ]$ ~' d8 V
上级主管:：销售经理- h' J2 `8 q. }2 a) ~
下 属：销售小组销售人员
- `9 p4 g' E0 o基本要求
- p" [; T" i8 u/ T* C年 龄：25-35# C% R. M& }4 D4 Q; F" \# o3 T
学历：大专或以上
8 h# P9 s/ n: e; W5 {. m6 O8 x专业/特长：化学检测/电器安全 : S$ X! O$ j0 ]% U1 j o7 j/ I% n
计算机水平：良好" @9 c* I3 u4 `
语言要求：具备良好的英语表达能力
9 s2 P9 X! K2 C$ W8 s% a0 k: G4 g) R行业背景要求：在化学检测或电器安全行业销售工作至少1年或以上
% Z7 a) \! _! u; b- g- E4 n% ]* A9 X+ R. ~
要求
* t1 F1 ~& c% M具备部门管理、绩效考核的能力，能有效培训下属，有较强的业务推广能力, 协调能力，沟通能力，责任心。具有1年或以上的同行工作经验。
; b" O8 l: ^& Z, p" ~7 t" m$ K
, K; }; T3 |5 g2 u& k; [职责范围
6 Q2 Q5 q' r: U4 G4 X% w, O9 t组建并管理销售小组团队并负责团队销售工作；
9 w& o5 n2 u. _带领销售团队，按照上级要求完成指定的销售任务；
1 l1 Q F6 k% K: @. Q- O7 O6 N培训和考核销售小组团队成员8 I' M$ C" A9 T" T, p
8 D; V7 ]4 f( _* T+ G% t) I
5 W' N% ^$ R; c1 R8 L+ T- v
z+ Q( {. g8 i5 I4市场总监0 S3 A2 {7 K% y& D" V% b' }
上级主管：总经理
) G: ?. |/ [* L. ?下 属：市场部化学销售团队/ W) E- {2 @- u: Y( C9 G
年 龄：26或以上
* L3 A0 i! l$ T" @5 Q6 K0 v学历：大专或以上9 A+ T, s2 N6 U* o) O! L. x' M0 o/ y
专业/特长：化学检测
8 i6 P1 X* b& v) }$ t# v计算机水平：良好
3 a( W5 A7 J! S0 Q. _. S) D语言要求：具备良好的英语表达能力
$ l2 z3 V, P* f; S* t9 F行业背景要求：在化学检测机构行业工作至少4年或以上， 有3年以上的行业销售团队管理经验 3 M- p7 h& F' x6 F! W8 @
; o' h" u' z5 D
要求9 m& C f' C4 p4 I8 ]( ?7 n6 _
具备部门管理、绩效考核的能力，较强的行业影响力和广泛的行业人脉。( u, p$ O) M- o0 g% J
( ~9 `/ `: l6 b& u( H
职责范围
% i$ U& Y$ m! u/ N负责公司市场方向，销售策略，品牌推广，管理销售团队；6 N; w. \4 F7 { P9 E, _# j0 N; S
带领销售团队，按照公司要求完成指定的销售任务；6 Z4 \- G! W6 |. ?
培训和考核环保部销售经理
. {' T) }: Q C/ `; o: w* P- ~$ Q
9 O/ M; X: @$ E7 D n, t* ?
* F G$ V: W( _" D7 S& J$ k. C9 u& b6 ~4 ?* E3 f
8 E- l0 ^' R6 @' F
3 J0 d! z1 w$ `9 o/ p
联系方式：michael86168@hotmail.com3 A% }' a& M# ?% C$ g
michael86168@gmail.com/ M/ D" H6 q& g+ F
15989033468 |
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窥视卡
雷达卡
发表于 2008-6-30 23:44
提升卡
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变色卡
抢沙发
千斤顶
显身卡
发表于 2008-7-1 08:03
发表于 2008-7-1 08:07
楼主
，小榄又那家！！！或许我还知道呢（我知道有3家）