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我们是家在上海的外资企业,在浦东新区,做家电。现在想招一位产品认证工程师。
3 Y3 _$ _. G. X1 Q' a发这个招聘广告的不是猎头,也不是公司的HR,而是用人单位。5 u7 k) H5 s. N6 Q
4 t- }( N# f6 n. s$ h职能方向:
9 Y E0 n9 Y9 j学习和研究有关电气安全,环境,食品安全方面的各标准,法律法规;转化成内部的要求,并跟进标准、法律法规的更新。0 T3 s3 N+ _7 _8 \
处理公司的产品各种认证,建立相关文件和收集、审核认证中的各项信息,汇总产品技术资料。0 o0 n( m& s$ J4 O, c Y
建立内部控制体系,长效控制产品的符合性,一致性。) z8 ?4 Z; T/ f5 B' M& V2 V0 M
参与公司新产品设计阶段,对产品的结构和元件的选择进行预审。' n+ \/ ^2 H; x* k! b' B
参与新元件的打样确认,检查元件的认证信息。% O* c {8 i0 \% T* J
参与设计变更审核。
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关键字:CB, CE, CCC, IEC 60335, ROHS, REACH, WEEE, FCM.
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! |& s. W4 M% ~+ b要求:* D0 o; w( O8 d- f( M
本科
# |. |7 Y' d6 b4 v0 M% m电气工程及自动化,或类似的专业。
: q# f) L7 f: N* N; ?! c英语CET-6水平,或中级口译水平 (公司很多部门经理是老外,加上这个职位需经常阅读国外标准和产品法规,所以英语好很有必要)6 u; s ], f! M* r) t
0~3年的相关工作经验。(优秀毕业生也考虑)
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薪资待遇:
, Q' H# Q3 O, O) Y税前4000-7500,具体数值需看工作年限和工作经验相关性来定,不能一概而论,7500是TOP。
8 V W7 }/ Q6 n' F# u9 K) T# ^* a包括年终奖在内一年13薪,每年调薪一次看业绩评估,调薪幅度5%~10%。( s9 H4 W5 t g6 y/ B. s
按照国家要求正规的交金。
9 r. w# g7 H" J7 O一年15天带薪年假。" ?7 F6 L8 m! ^2 c
一年一次旅游(这个花头不大,江浙一带)。
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: B+ g/ _, f0 U% U有意者请发邮件给我,sj_world@msn.com- [- F1 w$ R2 e$ Y3 x% |
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很诚恳的发布此贴,请勿乱抛砖。% `$ b6 M! O3 A- X g1 ]0 D
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