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[闲聊交友] 经济危机下是人才会出现紧缺还是过剩!

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楼主
发表于 2009-7-30 11:50 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
广东安规检测
有限公司提供:
我们集团应该说很大了,现在在急招人,但是像技术方面的人才现在好难找,甚至是招不到.
% K- B9 h, W$ ~: C3 K6 e- d" }# ?# K2 {) J9 v5 `
了解了一下其它的公司,如浙江的一带,广东一带的都是这种情况,有钱都招不到人; }; D4 A% ]; ^5 R( a! V
4 a7 i- P6 o: }1 y7 i+ s
所以很不解,经济危机下按理说较平时有很多失业的,怎么就没有人呢!
* [& [, B& z3 x! O& D) J$ H+ P! K, L& @8 ^2 a5 G8 l2 z
大家来一起分析,探讨一下!hoho
沙发
发表于 2009-7-30 12:26 | 只看该作者
技术方面的人才本来就是紧缺的,这个和经济危机没有关系。如果你说是要找一些民工,那我想从这方面可以看出经济危机的
板凳
发表于 2009-7-30 12:34 | 只看该作者
其实经济危机只是个借口,在这个时候至于说招不到人不不好说是给的条件太低了,而太多的物品又在涨价,特别是生活必需品。太多的公司利用此机会招一些廉价劳动力而已。所以就导致楼主所说的这种现象。
地板
发表于 2009-7-30 12:48 | 只看该作者
支持二楼的说法.6 u- V' l3 W0 @, \# u) X$ }
现在很多的公司就是一经济危机为借口,压低工资!
4 q) d, Z5 k7 _( a3 j% }造成很多的重要人员招不到!
5#
发表于 2009-7-30 13:33 | 只看该作者
同意,批准
6#
发表于 2009-7-30 13:36 | 只看该作者
確實,很多的公司都是把工資壓得很低
7#
发表于 2009-7-30 13:37 | 只看该作者
实际上,危机中技术人员变动较小,所以有楼主所述.
8#
发表于 2009-7-30 13:42 | 只看该作者
很多技术人员,! J; s* }& u% v
加一点点工资,没跳槽的吸引力,人才不想动。
0 C# z1 o; z# V, D  r! D加多了去挖人才,公司又给不起。2 t) H7 {0 r' X6 P
  [s:3]
9#
发表于 2009-7-30 14:35 | 只看该作者
7楼的说的有道理。
10#
发表于 2009-7-30 16:05 | 只看该作者
中国不需要人才,需要人力
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