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标题: 诚招实验室主管 [打印本页]

作者: benny2005    时间: 2011-10-24 15:36
标题: 诚招实验室主管
工作时间:5.5天,每天7.5个小时;+ Q1 l7 O8 g+ k/ x
福利补贴:住房、餐补、交通三补,按照不同岗位而定;
6 V/ X" Q+ a( u1 g工作地点:广州+ V8 U6 m; Y% N) F
工作平台:定期组织优秀人员出外参观、学习以及交流;具有丰富多彩的员工业余文化氛围,提供优秀员工奖励旅游、全员年度旅游以及参加各种兴趣营的机会。, j, w0 ~5 R+ X' a9 \7 t! p) ~
福利待遇:面议
( I) p& ^% H5 o$ ]# s联系方式:xushuwen2002@yahoo.com.cn    QQ:919297809  z8 K! l- Z8 U0 f2 H. t
! o7 X  t& M5 _: r
岗位职责
( e, |, z- V1 |! M7 a  w; ?1、负责实验室的日常管理工作,确保实验室工作优质高效完成。
2 ]8 h, t+ f  T% z, y2、负责测试工作管理,按测试程序完成测试,审查测试记录及结果,审核测试报告。6 C( e, h( \* c8 W7 v9 s5 ~
3、负责设备日常管理工作,确保仪器安全正常运行。( m- A/ Y! g# v/ W3 ^& _. H* t( x$ L
4、负责本部门员工工作技能的培训与提高,确保检测工作的运转。) p5 T) a) s8 E9 b  {+ r
5、能利用ISO/IEC17025标准管理检测工作,并不断提高改进。% U- h6 |2 `0 p) k/ f: p
6、完成公司分配的其他工作任务
# {6 E% p# x2 v' ]7 Z+ b. N& A  m
4 I/ }  F+ b; l$ a职位描述
; t0 o, T) {; ^: x* L" N6 `4 }审核签署测试报告
. z7 T7 N+ ~/ A/ K9 V9 @分配工作任务, 强化质量控制,确保工作效率  a7 }3 j3 ^" h9 T; S2 b( c( v1 D
协助实验室经理制定/实施项目/方法开发计划
  y3 |* B1 t: [' S$ P+ T" @+ {" @$ [培训与发展下属员工
" U( g. u, o$ c& {+ j3 w# u" \) x协助监督和实施实验室管理体系
0 e- g% t6 Q& a制定并实施维护设备与仪器校准计划: ?& m, C9 B3 ~5 @
维持安全有效的工作环境和内务管理3 B& |0 T6 W5 Y7 G
协助处理客户咨询与投诉  o$ r& y& u3 M& P6 b  g- u
维持员工纪律并在必要是进行行为规范与纠正.
2 h) H  P4 ^4 P3 z$ s
4 ]1 _0 x1 k  x 职位要求:
& _* m9 I' L7 j) E6 e( g, _1、电气,机电一体化等本科以上学历
" h- F5 L1 b1 U( y0 A3 l4 q2、3年以相关行业工作经验, 有2年实验室管理经验者优先
, A. a. g" J) N+ d1 _; U0 a7 N3、掌握家电AV、IT、灯具、小家电、低压电器等产品结构,熟悉UL, EN, IEC标准为佳
7 h2 s- Q, I/ G4、能迅速,准确分析判断测试问题;能清淅,有层次地阐述相关工作并完成工作报告 " b& z; s2 `8 F$ B8 R# l
5、英文读写良好 / l6 Y' l: P6 K0 W7 @& j' z! n
6、熟练操作办公软件.
作者: 547109    时间: 2011-10-24 15:43
遗憾。没有职称。
作者: benny2005    时间: 2011-10-24 15:46
呵呵,有职称者优先嘛
作者: 极品老工    时间: 2011-10-24 17:04
整天用电脑,汉字都快不会写了,英文就更不用说了。其他的条件倒是富有盈余。
作者: Andrew.Zhao    时间: 2011-10-24 17:32
哎,没职称啊
作者: leejl1228    时间: 2011-10-24 17:34
挖 有能力者真多呢
作者: thelovelight    时间: 2011-10-24 20:18
为什么一定要有职称呢?这年头有几个人有东东啊,
作者: benny2005    时间: 2011-10-25 17:04
呵呵,没有说一定要有职称吧,
作者: lsysz    时间: 2011-10-25 17:20
那是什么公司啊?还要求职称?难道是国企?
作者: jxwyzg    时间: 2011-10-25 17:57
CCIC?
作者: benny2005    时间: 2011-10-26 11:59

作者: 消逝    时间: 2011-10-26 22:23
现在好多第三方都招人啊
作者: loneylazy    时间: 2011-10-26 22:57
好想去呐。不过现在还不到火候,耐心学习
作者: benny2005    时间: 2011-10-27 17:57
多谢各位兄弟姐妹的大力支持!!
作者: jiayou    时间: 2011-10-27 18:05
面议是啥概念,有个最低的基准吧?要不这么大老远白跑了!
作者: 非常百事可乐    时间: 2011-10-27 19:01
LS说的对,没有基本的参考,岂不瞎跑一趟
作者: tangaishou    时间: 2011-10-27 19:11
看来还是要好好沉淀下。
作者: benny2005    时间: 2011-11-1 16:38
不一定亲自跑吧,可以先网络联系吧
作者: faige2006    时间: 2011-11-2 12:53
好好挖,.
作者: hlliu0769    时间: 2011-11-2 13:05
如果有写工资范围会更好
作者: 水中月    时间: 2011-11-2 13:08
广州,有点远!
作者: liaocd    时间: 2011-11-2 13:13
看样子是不错噢。真想试试
作者: 非常百事可乐    时间: 2011-11-2 18:58
怎么网络联系?QQ还是邮件?请告知
作者: pj2008    时间: 2011-11-2 20:04
诚信些,注明薪酬的范围;很多人在关注这点,注明后能尽快找到合适的人选。
作者: David_xiang    时间: 2011-11-2 21:26
可以试一试
作者: benny2005    时间: 2011-11-3 17:58
引用第22楼非常百事可乐于2011-11-02 18:58发表的  :
+ X% Q0 q" f+ l2 p" Z+ L怎么网络联系?QQ还是邮件?请告知
QQ或者邮件都可以的,谢谢支持!
作者: benny2005    时间: 2011-11-17 16:34
继续进行中!1
作者: badatong    时间: 2011-11-17 16:37
最好把待遇说说,会不会报销路费,呵呵。
作者: binbinbug    时间: 2011-11-17 16:46
很遗憾,咱家虽然已经有20年实验室管理经验,除了你说的AV、ITE、灯具、小家电这些低压电器产品外,还管HAVC, Telecom, 还包括它们的EMC、FCC。* p" i" c0 ]4 G3 Z) B' o/ A3 A
: V  i% G+ i4 {0 n: d& d
但咱家很讨厌每周上班5.5天,这没有讨论的余地。
作者: binbinbug    时间: 2011-11-17 16:56
引用第23楼pj2008于2011-11-02 20:04发表的 :
( A" B8 s- h+ t" ?诚信些,注明薪酬的范围;很多人在关注这点,注明后能尽快找到合适的人选。

1 z% M, P% w5 [8 }% i中高级管理人才,是不会注明薪酬滴,但广州实验室,如果管那么多产品类别、和具体事务,如果我给,税前至少3万吧。
  i7 L! s- u; b" V4 I0 Y毕竟一个主要只管小家电(335类)20-30人的实验室主管/经理,还不包括EMC,在我心目中也至少得2W。
0 V1 b2 Q5 L; ~9 f$ V( o6 T能包括65,950,335,598的几乎是安全全才!全才不多呀。
作者: 往事如烟    时间: 2011-11-17 17:19
福利待遇:面议?先总得有个基点吧.
作者: appledyx    时间: 2011-11-17 17:40
我想去第3方机构,有朋友帮介绍下呗  A& G* W4 j  ^. R: C
先谢过了  
作者: leejl1228    时间: 2011-11-17 18:30
安規界小規小但還是很搶手說
作者: benny2005    时间: 2011-11-21 18:03
引用第29楼binbinbug于2011-11-17 16:56发表的  :3 E6 ?) b' g  f5 m2 X& E

6 B$ r( z( m; E* x* M中高级管理人才,是不会注明薪酬滴,但广州实验室,如果管那么多产品类别、和具体事务,如果我给,税前至少3万吧。
8 x: @, @! B6 A) i9 [! I毕竟一个主要只管小家电(335类)20-30人的实验室主管/经理,还不包括EMC,在我心目中也至少得2W。
% v9 B! x- }1 w2 w" ?3 l能包括65,950,335,598的几乎是安全全才!全才不多呀。
这位朋友毕竟有多年的工作经验,说得很在理呢!!!
作者: David_xiang    时间: 2011-11-21 20:52
职称,用来做什么???
作者: 往事如烟    时间: 2011-11-21 21:28
引用第34楼David_xiang于2011-11-21 20:52发表的  :
$ C& e: r6 v9 d, p  o职称,用来做什么???
国有企业评定的职称,在非国有企业用处不大,关键是你脑子里有没有货。
作者: szyw20022003    时间: 2011-11-22 13:31
引用第35楼往事如烟于2011-11-21 21:28发表的  :
% _% m! e3 s( ?" Y; P, l* @  U- q  q9 C& m, t" |+ M6 B# P+ k1 A3 v
国有企业评定的职称,在非国有企业用处不大,关键是你脑子里有没有货。
你又吃多了吧?現在國企會在這裡招?哥哥,你可以去看看,去當老大了別忘了帶我...
作者: 往事如烟    时间: 2011-11-22 13:54
引用第36楼szyw20022003于2011-11-22 13:31发表的  :
/ R' M7 Q8 G# `  F$ ?2 G' J
. P. Q, z4 q7 c$ d% y( ?5 e$ A你又吃多了吧?現在國企會在這裡招?哥哥,你可以去看看,去當老大了別忘了帶我...
你咋这么喜欢抬杠啊.想去,介绍几个你敢去吗?.
作者: nancyzyh01    时间: 2011-11-22 14:00
有意向,不过在广州,就算了,地方不适合,呵呵!祝愿楼主早点招到合适人啊!
作者: cathy520333    时间: 2011-11-22 14:11
在哪里,我想试试,但是不能离我们家太远
作者: celia_hp    时间: 2011-11-22 14:22
呵呵,没看到有职称的要求,不过就如前面有一位高手说的,这个要求,嘿嘿,说实话,其实这个要求很高了,可是看到三年经验我又笑了,我毕业快九年了,管理实验室有七年工作经验了,实验室从诞生到扩建,全部是我一手操持的,公司产品很杂,所以几乎是通才了,但是我还是不敢说楼主要求的我都会,呵呵,真如楼主要求,那薪资绝对要有诚意,而且五天半上班时间也很烦,周末想进修都不容易,楼主最好给个薪资范围,让大家知道你到底想要什么样等级的人才。
作者: szyw20022003    时间: 2011-11-23 13:35
引用第37楼往事如烟于2011-11-22 13:54发表的  :2 |1 A8 Z, O5 _. N5 e

$ H, D" J9 `. H) S. p你咋这么喜欢抬杠啊.想去,介绍几个你敢去吗?.
這就叫抬槓了?小心眼了吧...我是一混混,這種主管級的還是留給你吧...你是實干家...你那領導都被你幹成什麼樣子了?嘿嘿...




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